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回档一九七八-第79部分
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官员支支吾吾,也说不出所以然。
因此许多人出国后,将大量“中国制造”往国内带,不仅出口的中国制造质量能保障,还特便宜,包括烟酒,包括茅台酒
鞋子如此,衣服更是如此。
若是挂上国内的牌子,能让这群挣外汇的企业生生拖死。
李默不解释,继续说:“这个想法我迟疑了许久,服装行业也不是那么好进入的。不过优势依然明显,它的技术含量低,我国人工成本低,此外,还能与一些人偶玩具形成互补,所以我还是决定进入这一行业。”
“我的说是价格定位问题,高档的奢侈品服装,我们不参与了,再说一个奢侈品品牌也非是一年两年能培养起来的。还有一种是亲民品牌,那种服装利润太低。”
“中产阶级?”郝立克问。
“嗯。”
想做中产阶级的生意也不容易的,得需要一定的品牌,服装的质量同样得有保证,款式也要新颖,当然,也要安排模特走台,扩大它的知名著。
至于广告,更是少不了的。
李默说道:“这样,你们先留心一下,看看加州有没有符合我条件的服装企业,另外留心一下各个设计师有一个国家的设计师,你们更要关注。”
“哪一个国家?”
“韩国。”
“这个国家能有什么设计师?”
“不要小看了这个国家,这个国家我比你们了解得更多,他们特虚荣,因此在未来,无论是服装,还是汽车外形设计,或是整容上,没有几个国家能是他们是的对手。”
也包括三星手机,至少在外形上,三星手机也是没话说的,但手机的什么,李默暂时不会说了。
“有符合我条件的,我可能会在暑期还是算了吧,先关注,明年暑期发起收购。”
放寒假也行,可那件糟糕的事,冬天就要爆发了
在那个时期,李默也不想再来美国。
“李,我明白了,明白了。”郝立克醒悟过来:“为什么你要进军超市行业了。”
同样,实业与超市结合起来,又是一个良好的互补,连销售渠道都是自家的但成本会非常的高昂。可成本的什么,对于小老板来说,重要吗?也许过几年,小老板就拥有几十亿美元的资产了。
郝立克这时才能说完全清醒地意识到中国人力成本的价值。
实际在九十年代,美国还有许多机会的。
到了新世纪后,那机会则在中国了,许多大企业若不是借助中国这个人力优势,甚至说不定统统倒下,包括日本与韩国,都是借助中国的发展而发展或喘息。
李默还是不解释,他说道:“今天就这样吧。”
还有许多事没有办,不过李默车马劳顿,要休息了。
第二天,李默接见了一个人,来自香江的刘向忠。
原来是一个银行的小主管,有一定的金融基础,后来跳槽到李氏家族下属的一家企业担任销售主管,李氏不是李佳诚的李,而是李照基的李,有着丰富的销售与应酬经验。
另外在他十几年的工作生涯中,只跳槽过一次,不算频繁,若跳槽太多,李默则不喜。包括郝立克挑选的一个人,就是因为跳了六次槽,其他方面条件不错,让李默果然在电话里剔除了。
同时会普通话、粤语、英语、日语,一小部分葡萄牙语。
年龄也适合,才三十九岁,正是年当益壮之时。
关健他经过了郝立克的考验,为了考察出这些人对内地的看法,李默有意让郝立克进行了诱导,我是美国的公司,你们对又穷又落后的大陆是持着什么看法的?
这些香江人来就是为了高工资的,只是让郝立克诱问了一下,多数人全部“变节”。这些人肯定不能要了,还剩下三个人,郝立克又反复诱问,只有这个刘向忠经过了郝立克数次考验。
李默这么做,有点儿草木皆兵了。
郝立克却表示了理解,若不是对中国“忠心”,那怕是香江人,也不愿意去大陆工作。也就是在他眼里,中国除了忠心这个纽带,余下的一无是处。要么很穷,产生了小老板心中的人力成本优势。
前两天,布雷迪去各个玩具公司进行最后一次考察,也将他带上。
虽然此人有着丰富的工作经验,不过对玩具这一行,他不是太熟悉。
今天刚返回洛杉矶,布雷迪就将他带了过来。
当然,现在刘向忠已经知道真相了。
刘向忠高兴地过来与李默握手:“李默,你状告bb,我们香江人闻之鼓舞。”
“别说你们香江人”李默心里摇头,他说道:“郝立克已经将情况全部告诉你了吧。”
“说了。”
“能感觉胜任吗?”
不仅是负责去魔都谈判,马上他还要返回香江,将李默的唐风基金成立起来,交叉持股与他无关,那早就安排好了,但得立即招募两个操盘手,与美国的两个基金,十几天后一道带着李默手中余下的资金进入日本股市。
随后再返回美国,进入绒德克参观学习一段时间。在魔都那家玩具公司未建设好之前,绒德克各个生产车间还会保留着,刘向忠便能看到一整套的从生产到销售的流程。
熟悉后,再去魔都谈判,以香江唐风基金的资本名义进入内地。
魔都工厂正式生产后,刘向忠还会前来美国甚至日本,与各大玩具公司进行谈判,替他们代工生产。至于魔都的工厂要不要树立自己的品牌玩具,李默还没有想好。
薪酬是很高,但与郝立克现在一样,会非常非常的忙碌。
“能,但李默,最好让我组成一个团队,我一个人的力量太过单薄。”
“什么样的团队?”
“由三到四人组成的业务谈判团队,不仅是业务谈判,我还需要一个熟悉各国法律税务的律师,此外我还需要一个估价师。这些不能放在内地,我也看到内地这两年的变化,但放在内地,种种政策不明朗,框框条条太多”
“好,你回来后,写一份报告给我。”
然后签合同,也就是走一个过场,该说的早就说了,包括待遇,要做什么。
看到李广平在按手印,布雷迪尽管知道了,还是扭过头窍笑。刘向忠就在香江,他很清楚,郑重地说:“布雷迪先生,你不要笑,正是这些人,替中国挺过了最困难的时期。”
“说得不错,”李默夸道,难怪经过了郝立克数次考验,仅凭借这句话,这个人也能请了。别看香江人如今地位仍没有完全改善,但对内地抱有真正好感与乐观态度的人仍不多。
刘向忠又与李广平聊了几句,他对称呼有些发愣,最后妥协地称呼李兄,两人差不多大,但不称呼兄,难道称呼贤弟,岂不是要占小老板的大便宜?
刘向忠又匆匆飞回去,他早就适应了这种快节奏的生活。
李默则带着李广平飞向华盛顿,哪里有一桩大好事等着他。未完待续。
………………………………
第186章 裹(上)
比尔盖茨举办了一次小型宴会。
人数不多,有高盛公司的几个代表,微软的二十几个较大的股东,还有一些人……也就是李默扶持过来的十二个留学生,是李默的意思,微软上市了,让他们过来长一个见识。
你看着用吧,当服务生可以,当秘书助理也行。
他们也要请假了,不过在大学里,又是美国的大学,规矩也没那么严格。
还有一个特殊的人,乔布斯。
以及其他几个对微软上市有帮助的人物。
比尔盖茨一一做了介绍。
对高盛公司,李默一直表示很好奇,他也让郝立克调查了一下,他们到底是做什么业务的。
查详细的,一般人真查不出来,查大约的好查。高盛公司眼下只做代理人,与谘询顾问业务,可能意识到公司业务的单调,81年,收购j・阿朗公司,进入外汇交易、咖啡交易、贵金属交易的新领域,标志着高盛多元化开始。收益还行吧,但绝对算不上庞然大物。
李默略有些茫然。
其实高盛真正崛起要到九十年代了。他们开设了投资业务,也就是风投。比如,94年投资135亿美元换取一家从事服装业的拉夫・劳伦公司28的股份,并自派总裁。三年后,出售其中6的股份套现到487亿美元。其余股份升值到53亿多美元。短短三年内,高盛的资本投资收入翻了近10番。
直到那时,高盛四大业务才完全成形。
投资银行,不仅是风投,还包括合并和收购、资产出售、企业反收购活动、风险管理、重组和分拆、公开发售和私募配售的债券和股票承销(包括国内交易和跨境交易),以及与这些活动直接相关的衍生工具交易提供策略咨询服务。
你可以将这项业务当成高级中介公司,当然,收费也是很高级的……
机构客户服务,促进客户交易,并在固定收益、股票、货币和商品市场提供做市服务,主要是与企业、金融机构、投资基金及政府等机构客户合作。
你可以将这项业务当成高级经济人,当然,抽成也是很高级的……
投资与借贷,也不能完全当成高利贷主,通过他们管理的基金,各公司可以直接或间接投资于债务证券及贷款、上市及私募股权证券、房地产、综合投资实体及发电厂。
李默用微软股份抵押,来操作期货,也属于这一业务,不过他找的不是高盛,而是花旗。
投资管理,相当于一般的基金。
只要金融产品,他们都涉足了,只有你想不到的,没有你想到他们没有的。
对这个公司,李默的态度是敬而远之。
若是真正做金融业务,李默也不畏惧,虽然每笔业务高盛都会收取不菲的抽成,也是相互互惠互利的。
关键他们后来还有一个欺诈门。
若是以高盛的体量,再搭上欺诈客户,谁能惹得起他们?
鲍尔默走过来,诉苦。
李默的几百万砸下去,波萨克不知道怎么用,鲍尔默知道怎么用,很快就用了下去。当然,思科公司迅速扩大了十倍有余。摊子大了,鲍尔默得招募一些人才过来。
非是普通工人,那无所谓,给一点薪酬就好了,这些都是真正的人才,给高薪,得给多少高薪?不能思科亏本来发薪酬,只好配股了。鲍尔默听从了李默的意见,这个股不能乱配的,尽量用较高的薪酬,搭配一小部分的股份,来挽留与招揽人才。不过余下的就那么一点股份,迅速就让鲍尔默配完了。
随着这**个人才的入驻,以及鲍尔默、甚至微软的一些人脉,公司迅速走上正轨。二月份,思科的业务就达到了一百余万,想一想史上的思科,也就是鲍尔默的入驻,一个月就做到了思科半年的营收,这还是才开始呢。
也是波萨克的产品确实不错,两者结合,才产生了良好的效应。
按理说,公司业务蒸蒸日上,大家更有动力才是。
波萨克的老婆又来了,公司前景好了,她在家算了一下账,不妥,怎么说呢,李默与微软占有的股份是44,鲍尔默占有的股份是2,正好与他们股份持平。
还有鲍尔默招募来的一些人才,又占了百分之二点几股份。余下还有一些小股东,但因为ceo是鲍尔默,这些小股东会倒向哪边?
进入三月份后,波萨克的老婆在公司里开始上蹦下跳。
那么这个女人是不是有问题呢?看她与波萨克离婚后所做的一切。波萨克还好,老老实实地开了一家通讯公司。莱尔娜则创立了一家非主流的化妆品公司,产品名称则是:毒素、坏疽、瘀血等。
谁敢买?
公司效益不好后,她又卖掉公司,买了一家大型农场,然后裸着身体骑在马上,让记者拍照片。
所以说,女怕嫁错郎,男也怕娶错娘,若不是这个老婆,波萨克可能同样成为九十年代史诗级的人物。不过话说回来,没有这个老婆,他未必会发明思科产品。
这中间的是是非非,李默不会去想了,他低声说:“你认为微软前景如何?”
“应当很好吧。”
“不是应当很好,今年是86年了,各项技术迅猛发展,包括pc机业务,82年我还用了赌博的心态投资微软,但到了今年,我可以大着胆子说一句,微软的前景比你们想象的还要好。特别是微软的不分红政策……”
“苹果呢?”鲍尔默问了一句,他手中还有不少苹果股票呢。
“有乔布斯在,苹果也会很好,没有乔布斯在,以苹果现在的动向,他们只会走下坡路。这个原因,宴会散了,我与乔布斯交谈时,会说到。”
鲍尔默心中有些犹豫,若是这样,他手中的苹果股票就得立即抛售了。
“思科也是,它未来的市值可能也会达到几十亿美元,为了一亿美元的财富,你忍着吧。”
“你是说微软能达到几十亿美元的市值?”
“我说的是未来,不是现在。”
他心中叹息一声,波萨克这个老婆看来是真的不省事,连鲍尔默这样的性格,都忍受不了,况且是其他人。
比尔盖次端着酒杯走了过来,说:“李,你可将我的老伙计害苦了。”
“盖茨,你们不比我大多少,不准卖老。”李默说。
微软这几个人,现在仍只是小青年。
比尔盖茨摸了摸李默嘴上的绒毛胡子,说:“李,对了,你也长大了。”
鲍尔默在边上哈哈大乐。
这是有来历的,去年李默向那名记者竖了中指,那个记者暴跳如雷,说我要状告李。李默对其他记者说,那就来吧,我等着。告个鬼啊,李默连bbc都不怕,岂会怕他。
有的报纸上说李默这样做是不对的,许多青少年将李默当成了榜样,那必须做一个好榜样。
李默晕,我是中国人,干嘛替你美国青年少做好榜样?
还有一些**的媒体说得就更难听了,但大多数媒体说法比较公正,那名记者来意不善,问了第一遍就算了,继续问第二遍,难怪李默生气。当然,李默的动作也不对的。
也有一部分媒体说道,李默长大了……小青年了,多少有点叛逆。
另外席琳迪翁的《我心永恒》火了,不像后世那么火,卡梅隆的《泰坦尼克号》威力太大。不过也比较火,它确实是一首好歌,加上李默的东风,这张单曲唱片立即变得畅销起来。
作词者是李默,作曲者还是李默。
还有李默各本小说里自己配的插图。
以及隐隐地传闻,李默在期货上小赚了一笔。
这种种,更证明了李默的超级智商,他用得着抄袭bbc的创意吗?
李默请的律师团也用这一条,来反驳对方,若是几年前,李默可能为了收入,来抄袭bbc的创意写小说赚钱,现在李默需要这点名声,这点金钱吗?
反不反驳都一样,反正你们两家都是在花钱打口水官司……
“盖茨,我早料到了,不像你们,与你们认识后,我便想从心里面将你们当成我的朋友。”
“三千英尺的水。”
英尺就英尺吧,与尺长度差不了多少。
“不过我与波萨克夫妇交谈后,我那是隐隐感到波萨克的夫人比较难以相处……鲍尔默,真不行,除了决策,你尽量少去思科吧,再忍几年,等思科真正上了正轨,我来想一个办法。”
至少在今年,还需要借助波萨克的智慧,但这个说出来太市侩了。
“盖茨,我让你注意的人选,没有看好?”
也就是十二个留学生的,李默打算几个月后,得带回去两个,甚至不久就让他们休学,再送到绒德克公司进行实习。
“李,真要挑,黄,周,孙。”
是黄泰任、周国庆,孙红旗,正巧,他们家长都是小领导。这种家庭的孩子,耳濡目染之下,进入状态会更快。不是其他学生不行,但得有一个学习过程与适应过程。
“李,你的新公司准备好了吗?”
“是收购,我已经让博德、美里奥与榭夫曼去谈判收购了。”
“玩具行业有前景吗?”保罗问。
“它是实业,我是想试水,也许有前景,但这个前景远不及微软。我拿它当练手的,放心,有了好事,我会通知你们。”
李默走向那群留学生,将黄泰任、周国庆与孙红旗叫到一边。
对于三个人来说,也是一个沉重的选择,不提留在美国,只要拿到大学的毕业证书,回到国内,什么样的工作找不到?但马上休学了,意味着什么也没有了。(未完待续。)
………………………………
第187章 十三姨
三人低下脑袋沉思,黄泰任问:“李默,我们拒绝,会是如何?”
“黄泰任,看来你在美国学得不错,连美国人的说话方式都学会了。不过以后与我交谈时,得这样,不要拐弯磨角,否则都会耽搁公司的事务。至于你们想将学业结束,我也能理解,并且不反对。我说的,你们懂吗?不管你们做出什么决定,我都会支持。”
“我们岂不是成了忘恩负义的人?”孙红旗问。
“我当时说过,让你们毕业后替我做事,现在提前了,所以不管你们做什么选择,都没有违反我们的约定,虽然不是用合同写的。再说,过两三年,国内政策环境也会更宽松一点,而不是像现在,我以港资名义进入魔都。”
“唉,唉,”周国庆叹道。
“周国庆,你叹什么气?”
“他在大学里谈了一个美国妞。”孙红旗窍笑地说。
“不错,不错,替我们中国人长脸了,”李默拍着他肩膀道。
“他担心他将美国妞带回家,他爸揍他。”孙红旗继续取笑道。
“周国庆,这样,你就先留下来,真不行,就在这边将婚礼办了,然后将小人造出来,生米做成了熟饭,你爸就不反对了。”
孙红旗与黄泰任一起爆笑。
周国庆脸红得像红旗一般,嚅嚅道:“李默,这出的这是什么馊主意?”
“不是馊主意,是正儿八经的主意,我得提醒一句,美国妞比较独立,与我们中国文化不同,你要防止这个文化冲突。至于收入,你都不用担心,只要跟随着我,我保证你的美国妞对你的收入感到满意。”
“李默,就冲你这句话,我孙红旗同意了。”孙红旗说。
他们去年寒假也去了微软实习,听到更多李默的传言,无论是资产还是李默智慧,都能够让他们放心。问题是这个突然结束学业,确实,换谁来,都会犹豫不决。
不过李默讲仁义,感动了孙红旗。
黄泰任说:“那我也回去吧。”
“可,可”
“周国庆,记住,若是对方不对中国文化排斥,就要努力造小人,你暂时留下来吧,我不怪你。”
黄泰任与孙红旗再次爆笑。
李默将黄泰任与孙红旗招到一边,得说正事。
随着微软上市结束,哪边收购也进行得差不多。他们两人得立即进入绒德克公司实习,李默也嘱咐布雷迪手把手地教他们。
“黄泰任,孙红旗,不要小看了这个布雷迪,他能将一家小公司带成年营收上千万美元的中大型玩具公司,确实有些能力。不过你们也不要畏惧他,有不懂的,尽管问。真有麻烦,于这些时间段,打这个电话给我。”
李默给了他们一张纸条,上面有他的电话号码,李默在上学了,必须放学回家时,才能打过来。
新公司建设好后,两人得立即去魔都,李默还让布雷迪亲自过来一下,再让刘向忠在边上扶持,让他们尽快地将新公司领手。
至于谁是e,得看他们谁能更快的上手,后上手的也没有关系,李默未来不是一家公司,于其说是e,还不如说,继续在培养人才。
李默又谈到了薪酬,月薪还是一千,但有百分之一的股份分红,并且公司成长起来,李默还可能将他们的分红增加到百分之二。
不仅是他们有股份分红,公司的其他骨干与重要的技术人才,也会有股份分红,两家公司,李默打算陆续拿出百分之十五的利润,当成这些骨干的股份分红。
但不是一次性地拿出,得陆续地分成数年甚至十几年地拿出来,这才能留下人才。
同时,会拿出百分之二十的利润,发给普通工人,非是奖金,也是股份分红,这样工人才会有动力。也不是一次地拿出,同样分上数年甚至十来年,第一批拿出的只有百分之五。
国内如此,国外也是如此,舍不得孩子套不住狼。
最好的例子华为。
与华为不同的是,华为是真正的配股,而且更舍得。李默配的不是股,而是股红。
他是担心配股后,有的人认为反正我股份到手了,不努力一个样,李默损失更大,这些员工还失去了上进心。
这是科技含量低的公司,若是科技含量高的公司,那必须进行配股了。
李默又说道:“不要小看了这百分之一,
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