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乐在工作-第1部分
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从铁匠到年薪百万的职业经理人：乐在工作
前言
谨以此书向曾经帮助过我的人生导师常嗣新、弘雅饭店创始人刘海明、春毅电器总经理韩春毅、云馨物业总经理贾云值、新光实业公司总经理武凤英、大同书城总经理张国锋、中研国际总经理祝文欣、戴虹、实践家知识管理集团总经理廖羽若、廖佑庆、恩师林伟贤及支持我的家人和身边的朋友们致敬，是他们的协助让我在人生的旅途中享受到工作的乐趣！
从铁匠到年薪百万的职业经理人（1）
从参加工作到现在，我的人生就是一个不断修正的过程，我总是朝着自己的目标不断修正自己的轨道，以期使自己的人生更有意义、更快乐。
初入职场月薪只有200元
1994年毕业后，我在山西大同成了一名普通工人，工种是锻工，俗称“铁匠”。每天的工作就是把铁块烧得红红的，然后拿大锤把它打成各种不同的形状，只不过现代化的工厂里不用像古代那样再舞动铁锤敲击砧子，而是用机械化的大锤把红红的铁块打成不同的模样。可是一样要面对比古时候的火炉大几十倍的大火炉，把几十公斤的黑黑的铁块扔进炉里烧至一千多度的高温（铁块到这个温度就变成了黄色），然后用铁钩子把它从炉子里勾出来，再用十几斤中的大铁钳夹着放在铁砧子上面随着机械化大锤的撞击快节奏的翻转，把铁块加工成图纸要求的各种形状与尺寸。一不小心就会有击碎的铁的氧化皮飞溅到脸上；夏天时，车间的温度更是高达40多度，可是为了不被氧化皮烫着还要穿着厚厚的帆布工作服。
在这样艰苦的环境中，我并没有自怨自艾、自暴自弃，而是把它当作一个很好的学习机会。在工作中，我严格要求自己，养成了各种好习惯，比如：严格的生产现场管理、一事一清等；在工作之余，我不断学习，利用各种场合来弥补自己知识的不足。因此，每一天我过得充实而快乐。这一段时间的历练和学习经历对我后来的职业发展产生了决定性影响。
我记得最初的薪水只有200元。
和出生于上个世纪70年代的年轻人一样，我也不甘于做一名普普通通的锻工。我无数次地问自己：难道我的一生就要在这样的环境中度过吗？难道年少时的远大理想真的就是一个遥不可及的梦想吗？这是我想要的生活吗？这是我最能发挥自己优势和潜能的工作吗？
香港首富李嘉诚先生的学历也不高，我记得他也说过类似的话：因为我的学历不高，所以我懂得学习的重要性；因为我的出生不好，所以我懂得奋斗。改革开放以后成长起来的第一代企业家绝大部分的学历都不高，仅以浙江企业家为例：
万向集团鲁冠球——打铁匠；正泰集团南存辉——修鞋匠；横店集团徐文荣——农民；广厦集团楼忠福——建筑工人；德力西集团胡成中——裁缝；奥克斯集团郑坚江——汽车理工；奥康集团王振滔——木匠；华力集团汪力成——丝厂临时工；浙江001电子集团项青松——农机工；娃哈哈集团宗庆后——打工仔；正大青春宝集团冯根生——胡庆余堂学徒；均瑶集团王均瑶——农民，打工仔；星星集团叶仙玉——农民；荣盛化纤集团李水容——木匠。
但他们都在所从事的领域，打造了一片天地。上个世纪90年代初，我们国家已经从计划经济转变为市场经济，到处都是热火朝天的景象和商品经济的浪潮。我记得中学的教科书上说，商品的价格是由它的价值决定的，我拿不到高薪水是因为我的能力还不够！
知识改变命运
所以我很快想到，唯有通过学习，才能改变目前的处境，才能实现自己的人生梦想，再加上我从小就是一个喜欢学习的人。我喜欢做做剪报啊、摘录啊，还喜欢听各种成功人士的演讲，我很羡慕他们的口才。我认为人生就是一个不断学习、不断自我提升的过程。我是一个在学习方面特别舍得花时间和精力的人。于是，坚持在工作之余，我不断学习，利用各种场合来弥补自己知识的不足。现在想来，这一段时间的历练和学习经历对我后来的职业发展产生了决定性影响。
后来我参加了一个朋友创办的山西省大同市青年联谊会，但只做了两个月，因为资金方面的问题就做不下去了。我觉得这是一件很可惜的事，也正如林伟贤老师所说的：对人有益，对己无亏、对事圆满。对人有益的意思就是你所做的事情要对别人有帮助，是对社会有推动意义的；对己无亏就是你做了这件事后你不感到后悔，并且从中学到了很多东西。比如说你帮助别人，不能一味地亏损自己，要在自己力所能及的范围内去帮助别人。如果帮助别人损害了自己的利益，让自己亏欠太多，久而久之，你也承受不了，到最后帮不了别人反而伤了自己。这也不是我们所倡导的。对事圆满就是抱着谦虚和学习的态度去做事，有始有终，不虎头蛇尾，遇到挫折不轻易放弃，要敢于尝试，要坚持到底。现在林老师的这句话也成了我为人处事的原则了。
从铁匠到年薪百万的职业经理人（2）
我觉得很可惜，就和几个志同道合的朋友筹办了一个读书爱好者协会，这应该属于民间社团。开始的时候并没有注册，因为当时国家对民间社团这一块控制的很严，审批起来要经过很多程序。为了注册的事，我前后往民政局跑了30多次。也许正是这种苦心人、天不负的精神，感动了负责注册时务的一位官员。这位科长被我的执着精神感动了，再就是他认为我们筹办的这个读书爱好者协会的出发点和宗旨是好的，都是对人有益的，对社会有推动作用的，所以最终也乐意帮助我们。
我倡导阅读，倡导读书，通过分享彼此阅读的收获来提升我们的学习力，利用学习力的提升来带动竞争力。我们每周聚会一次，每次都有半天的分享时间。通过这件事，我也意识到，只要我们从事的是一项正义的事业，只要我们坚持不懈，遇到挫折也不放弃，只要我们抱着谦虚的学习态度，别人也乐于帮助你、支持你。
所以最初的时间我们只有两三个人，但后来迅速发展到了五六百人。我们也向大同市的企业家募捐，募得的第一笔赞助有五六百块钱。直到今天，在山西大同，读书爱好者协会还在吸引着越来越多的人，改变着许多人的生活形态，提高了人们的生活品质。
积极参加社团活动
到了1997年10月26日，我们募集了7万多块钱，成立了山西第一家，也是全国第一家民间性的公益图书馆，藏书10000多册，会员2000多，会费每年只收5元，目前还在发展，这件事也成为我人生的坐标，我现在的梦想就是在5年之内成为文化慈善家，透过著书和演讲捐建五百个公益书社！
到了1999年，我们成立了第二个社团——演讲与口才学会，交流与沟通说话的技巧，分享彼此的心得。到了2002年，申请成立了大同市营销协会，这也是我参加的第三个社团。我认为所有的人都要学会营销，人生就是不断地自我推销的过程。这也代表了我个人成长的历程，分别是阅读、学习方面、演讲与交际方面、营销方面。可以说，从1994年到2004年，我一直在兼职从事社团工作。
我的人生理想就是将来等到45岁的时候，真正意义上实现了财务自由，有能力帮助更多的人的时候，我就通过演讲和著述赚取收入，捐建500座图书馆，每个图书馆捐献10000册图书的形式来让更多的人从中收益，再来为社会做出更大的贡献。
到了2000年，我参加了一个重要的论坛——学习型中国大型论坛，收获颇丰，突破了阻碍自己多年的问题。2000年4月底，我毅然离开了原来供职的国有企业，到了一家民营企业去当职业经理人。
其实，能去这家民营企业去任职，那也得归功我以前在办社团过程中学习到的各种知识和历练。这家公司的老板以前也是我的客户，是我在办社团期间认识的。
我是2004年9月来到北京的。在来北京之前，我前后供职于三家民营企业，分别从事的是电器、品牌服装和图书三个领域的工作。来到北京以后，供职的第一家单位是做服装咨询的。这是一家很有影响的服装咨询机构，在业内是最大的。我之所以选择在这家公司工作，这也和以前的工作经历有关。其实不仅如此，关于这个问题，我在后面还将说到。
荣幸成为实践家一员
一年以后，也就是2005年9月，我就来到了我现在任职的实践家知识管理集团，很荣幸地成为其中的一员。我加盟一家企业有一个重要原则，那就是这家企业必须是这个行业里的前三名。因为你只有成为巨人的一员，成长在巨人的身边，你才能进步的最快。比如说我以前供职的就是大同市第二大的电器公司、大同市最大的服装公司、大同市最大的书店。到北京后加盟的服装咨询公司也是在业内第一名的公司。实践家知识管理集团目前还不是教育培训界最大的企业，但可以绝对是前三名的公司。我现在常常在想，我值不值现在的薪金待遇。如果我离开了现在的公司，能不能还拿到现在的薪金待遇，如果拿不到，说明我的能力还是不够的。所以我对工作能力的认定就是你的工作水平一定比公司提供给你的薪金水平要高，只有这样，你在人才市场才能说是有竞争力的。事实也证明，我的选择是正确的。
从铁匠到年薪百万的职业经理人（3）
这一年多以来，我的个人成长是非常快的。我从实践家的诸位同仁，尤其是从林老师身上学到了许多东西，同时也在大家的协助下，实现了公司1000％的业绩倍增，可以说创造了教育培训业的奇迹。
我把人生划分为三个阶段：第一个阶段是在30岁以前，这是学知识、学技能，增长自己才干的阶段。通过不断地历练，为自己赢取将来进入更大空间和舞台的入场券。第二个阶段是从30岁到60岁，也就是赚钱和增加收入的阶段。从60岁到90岁是第三阶段，也就是花钱和守成的阶段。所以从学校毕业以后，我就有一个理想，30岁以前我可以没有重大突破，但一定要为将来、为人生的第二个阶段打下坚实的基础。真的，在30岁以前赚钱、赚多少钱并不重要。只要把基础打牢了，在人生的第二个阶段，你赚钱的速度才会更快，赚的钱才会更多，而且是加速度的。
MONEY&YOU改变了我
2005年11月18－20日，我有幸参加了3天3夜的Money&you的课程学习，这是我五年来研习过的100余场培训会中的收获最大、感悟最多、体验最深的一场培训会。在此次培训中，我重新了解和发现了自己，厘清了生命目标，更加清楚的领悟到我和世界的关系、我和周围环境的关系、我和周围人的关系、我和自己的关系以及我和Money的关系。因为有关系，所以就没关系；因为懂关系，所以就没关系；因为学会关系，所以就没关系。在课程中体悟最深的有三点，分享如下：
第一，构建属于你的竞争优势——找到你人生的4尺。
在4尺套圈的游戏中，我终于发现了自己10年的人生盲点——兴趣经常转移做事不专注，其实成功很简单就是简单的事情重复做，重复的事情坚持做。这些道理早就听说过，但真正的理解和感悟，却是在4尺的游戏中。
如何找到自己人生的4尺，并刻苦练习让他百发百中，然后大量复制就可以迈向成功之路。何谓4尺，是自己擅长的事而非喜欢的事，是自己百发百中而非冒险激进的事，是自己累积建构的他人无可替代的优势。
在精心设计的游戏中体悟人生，寓人生哲理于轻松愉悦中，是Money&you课程的最大特点。竞争优势可以来源于专业能力和非常受欢迎的某种性格特质；竞争优势就是你的客户非常需要，但你的对手做不到，不愿做、做的没你好的地方；竞争优势就是解决别人困难、满足别人需要、实践别人梦想的事。
第二，做最好的你自己——爱与信任。
每个人都会经常拿自己和周围的人做比较，在做事时首先想到的是自己，总是要求得到别人的赞美与认同。但却忘记其实这所有的一切都是由自己选择和决定的，每个人最应该是首先挑战自己，拿过去的自己和现在的自己做比较看是否有进步与喜悦；想要赞美人时高声表达，想要批评人时咬住舌头，对人给予爱与关怀，学习倾听与理解比说更重要。
以周围的事与人为中心，给予、付出、诚信，经由累积在30岁前建立自己的信任资产是成就事业的关键。“信任”是“人”的平方，是成功的指数，是产生复利的资产。这些都是在积木游戏中的体会与感悟。
Money you课堂营造的家人的感觉，创造的爱与信任的氛围，释放的心灵与共鸣，梳理了每个人的记忆与思绪，敞开了每个人的胸怀，消释了人与人的防范、陌生与隔膜，坦诚的感觉、自由的释放、家般的温暖成为了每个学员的美好而宝贵的生命感受与人生财富。
第三，整合资源——徜徉丰富的海洋，成就你的人生梦想。
Money you课程让我明白了人的一生其实都处在丰富的海洋之中，无论你是生而贫穷、生而卑微、生而平凡，你都是自然界最伟大的奇迹，你都拥有无尽的财富与无限的可能。因为你所有的资源与财富都在你的身边，让自己成为周围人与物流动的关键“节点”，你就将拥有取之不尽的资源与机会。学会被人“利用”与和人合作，是创造财富的关键，所有未被合作的机会，未被提升的价值，未被提供的服务，未被创造的发明，未被交换的资源都是丰富的海洋。
从铁匠到年薪百万的职业经理人（4）
善用彼此的资源，创造共同的利益是“利用”二字的关键，领导者是整合者而非独裁者。把握趋势，知道自己的心在哪里而不是人在哪里，回顾历史、前瞻未来、立足此地，是人生的利基点与整合的原点。建立你的人脉资源库，主动帮助别人，重视每一个认识的人，善用科技让自己的资讯快捷、准确与方便就可以构建起无限延展的海上平台，让自己成为关键的“节点”，资源与海洋因你而流动，成就事业梦想，实践魅力人生。
成功的两个因素
我认为一个人的成功取决于两个方面的因素：环境和个人。在环境方面又体现为三点。第一点是跟对人。所以我每次选择企业，都会选择行业的前三名。人家能做到行业的前三名，说明人家一定有过人之处，无论是管理，还是经营，都一定有我可以学习的地方。在这样的环境中来历练自己，才会成长的最快，收获的最多。第二个叫融入一流的环境。我发现，现在许多年轻人表面上看来也选择了一个体面的工作，看上去很风光，待遇优渥，穿着体面，但他们的举止和他们工作的环境却不能融为一体，他们是身在曹营心在汉，表面上是在努力工作，内心却是随时准备跳槽。用他们的话来说就是：努力工作，但随时准备走人。目前的就业压力，职场压力固然是大，但你如果不是一心扑在工作上，如果没有和你的工作环境融为一体，又怎么能保证你的公司在竞争的大潮一往无前？既然你选择了这个工作环境，那么为这个工作环境创造更美好、更和谐的工作氛围就是你的责任。我观察到一个有趣的现象，你的年收入其实就是你最好的5个朋友的平均值。意识也就是你所处的小环境对你也有影响。因此，我建议你要努力成为你的朋友圈里最差的一个。什么意思？就是说当你是最低的那个人的时候，你才有学习的对象，才有奋发向上的动力。相反，当你是最高的那个人的时候，你就没有了学习的对象，就容易骄傲自满，停滞不前，丧失前进的动力，并且别人也就不乐意帮助你了。这也是我从大同来到北京发展的原因。因为我发现，在大同，在我朋友圈里，我可以从其身上学习的东西越来越少了，必须要为自己选择一个更好的学习环境了。
有一个针对美国富豪个人成长和财富积累的调查表明：在全美100名富豪中间，其中有60％以上都是出生在农村或者小城镇的；这些富豪平均是16岁开始到大都市来谋生活的。所以一个人出生在那里，农村还是城市，繁华的大都市，还是偏僻落后的山村，既由不得你，也关系不大。关键的是后天，你一定要为自己选择一个好的成长环境。从某种意义上来说，是环境在造就人，而个人是决定不了周遭环境的。我们能做的，就是保持平和的心态，不要怨天尤人，自暴自弃，要主动适应环境，积极利用当前环境中为你提供的积极因素，自我鞭策，自我学习，自我成长，反过头来再利用自己的能力来推动、来改变、来塑造你想要的局面。
人生的发展就像火炉一样，你要想成为一个对社会有用的人，要想实现自己的人生价值，承载更多的人生使命，为社会做出贡献，就必须像把煤块放在火炉上烤一样，不断地烤，不断地燃烧，才会放出光和热。在上学读书的时候，老师常常告诫我们，不经一番寒彻骨，哪得腊梅扑鼻香。寒梅不会开放在温暖的春天里，要想有所成就，就要在艰苦的环境里磨练自己。
第三，加入一流的团队。人是群体动物，都会归属于某一个组织、某一个团体。人也只有在团体中的时候才会进步最快。人处于狼的群体中的时候，就会变成狼人。团队会影响人，会塑造人。有一句广告词叫：男人就应该对自己狠一点儿。狼的团队合作精神、坚忍不拔的毅力、顽强的斗志都值得我们学习。
找到乐趣就不会疲劳
我的职业经历也正应正了那句老话：乐此不疲，对一件事情有兴趣的时候你就不会疲劳。当你全身心地、全心全意地、全神贯注地投入到你喜欢做的工作中去的时候，你的全身的每个毛孔都会散发出迷人的芳香和魅力。曾经有一份针对女性的调查问卷：你认为什么时候的男人最有魅力？结果80％的女性都认为工作中的男人，尤其是全神贯注的男人最有魅力、最可爱、最美。这就像小孩子玩游戏机一样，当他沉迷于游戏机的时候，即使吃泡面、喝凉水，三天三夜不休息，他也不会感到疲惫和厌倦，他也不在乎。相反的，如果这个时候，你让他去学习，让他去做他不愿意做的事情，他就会非常痛苦，简直无法接受。爱因斯坦曾经这样通俗地解释什么叫相对论，他说当你和一个令你心仪的人相处的时候，你会觉得一个小时就像五分钟；当你和一个令你讨厌的人相处的时候，你会觉得五分钟有一个小时那么漫长。
从铁匠到年薪百万的职业经理人（5）
我相信所有参加过林伟贤老师课程的学员都有这样的感觉：林老师是一个充满了活力的伟大的演说家，他全身的每一个细胞好象都是为了演讲而生的，举手投足都能带动全场气氛，而且不知道疲倦，不用休息，不用喝水。林老师自己也曾经坦言，他每天只睡四五个小时，变换一下工作内容，甚至只要变化一下工作姿势，就是最好的休息方式。比如说，他会在演讲结束的时候，给公司的某个员工发一道指令，规划一项决策，阅读一项报告，撰写一篇文稿，对他来说，就是最好的休息方式。他为什么对自己的工作那么痴迷和专注？他为什么有那么多的激情？他为什么能做到像传教士布道那样的执着和忘我？因为他找到了工作的乐趣！找到了实现人生价值和使命的途径。在工作中，他能忘掉一切。在工作中，他能获得彻底的心灵愉悦。他认为通过不断地销售和推广MONEY&YOU 的课程，将爱与支持的力量和信念推广到全世界，让每个人都学会爱、感恩、勇气、廉正、喜乐、信任，从而为构建和谐社会做出贡献，是他义不容辞的责任和最大的人生乐趣。即使到了2009年4月他将退出商业演讲舞台的时候，帮助那些需要帮助的、支持更多的公益事业仍然是他的人生使命、乐趣所在。
有压力才会进步
在工厂的工作环境中，给我最大的启示就是人在压力下工作，才会茁壮地成长，压力越大，进步越大。当时车间里温度特别好，噪音特别大，对健康有一定的损害。熔化的铁水温度甚至达到上千度。工厂里有锻造，也有铸造。所谓铸造，就是把熔化的铁水倒入固定的模子里，待冷却以后就得到想要的各种器具。所谓锻造，就是将钢铁烧红烧旺，再挤压，淬炼，冷却，使铁分子的结构发生变化，最终与铸造相比，其柔韧性要高得多，所以好钢好铁都是经过千锤百炼锻造而成的。我注意到，其实钢铁的锻造过程像极了个人成长。我们人生何尝不是如此？人必须在压力下才能成长，才能进步。否则，就如菜篮子里的豆芽，长长的，细细的，嫩嫩的，经不起风吹雨打，吃起来也没有什么味道；相反，石块覆盖下的豆芽却能百折不回，顽强地从缝隙中探出头，再恶劣的条件也无法阻止它的成长。所以人生就是应对压力、化阻力为动力的过程。艰难困苦并不可怕，怕的就是散失斗志，自我放弃。别人越压抑你，环境越是对你不利，你越不能气馁，更不可随波逐流，自甘堕落，把自己的命运交给所谓的上天。
我见过许多刚从大学里毕业的学生，初入职场，发现社会�
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